Programme für effiziente Organisationsentwicklung
Auf systemischer Ebene werden Strukturen verändert und eingerichtet, die kooperatives arbeiten fördern sowie Raum zur regelmäßigen Reflexion für die Selbstführung geben. Die Strukturen werden aus der Organisation selbst erarbeitet und in einem evolutionären Prozess umgesetzt. Die Veränderungen ergeben sich aus dem Wissen und den Erfahrungen aller Individuen, welche sich durch Gruppenintelligenzprozesse in kollektive Prozesse transformieren.
Beliebte Themen
Die GfK ist eine Kommunikationsmethode, die uns hilft, sachlich-konstruktiv zu kommunizieren. Wird das erreicht, erreichen wir unser gewünschtes Ziel besser und schneller und verhindern Eskalationen.
Webinar, Lehrgang, Training / Workshop, Coaching, Inhouse Training
Teams entwickeln


✔ Teamentwicklung für eine erfolgreiche Zusammenarbeit
✔ 3 Bausteine in der Teamentwicklung
Training / Workshop, Coaching
Familienfreundliche Unternehmen


✔ 78% aller Arbeitnehmer/innen wünschen eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
✔ Für Mitarbeiter und für Organisationen!
Training / Workshop, Coaching
Mitarbeiterpartizipation


✔ Konfliktkosten senken - weniger Konflikte, höhere Produktivität!
✔ Chancen und Stolpersteine
✔ Verfahrensweise für eine erfolgreiche Umsetzung
Training / Workshop, Coaching
Betriebliches Konfliktmanagement


✔ Konfliktkosten senken - weniger Konflikte, höhere Produktivität!
✔ Wie viel Konflikt leisten Sie sich?
✔ 2 Ansätze für mehr Erfolg und Kooperation
Seminar, Webinar, Training / Workshop, Coaching, Inhouse Training
FAIR 4 ALL: Moderieren mit dem Akzeptanzprozess



✔ Konfliktfrei und nachhaltig entscheiden
✔ Erfolgreich moderieren
✔ Kreativität und Produktivität freisetzen
Termine: