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Eat the frog

Beginnen Sie mit der schwierigsten Aufgabe. Ist die erledigt, sind Sie für den Rest des Tages sehr motiviert unterwegs.

„Eat the frog“ ist eine Arbeitsmethode, die von Brian Tracy, einem bekannten Autor und Motivationstrainer, entwickelt wurde. Der Kerngedanke dieser Methode ist es, die wichtigste und unangenehmste Aufgabe zuerst anzupacken. In diesem Blogbeitrag werden wir uns die Eat-the-Frog-Methode genauer ansehen und ihre Vor- und Nachteile sowie Tipps zur Implementierung erläutern.

Was bedeutet „Eat the frog“?

Die Redewendung „Eat the frog“ (auf Deutsch: „Friss den Frosch“) geht auf ein Zitat des Schriftstellers Mark Twain zurück, der sagte: „If it’s your job to eat a frog, it’s best to do it first thing in the morning. And if it’s your job to eat two frogs, it’s best to eat the biggest one first.“ (Übersetzt: „Wenn es Ihre Aufgabe ist, einen Frosch zu essen, ist es am besten, es als erstes am Morgen zu tun. Und wenn es Ihre Aufgabe ist, zwei Frösche zu essen, ist es am besten, den größten zuerst zu essen.“) Die Eat-the-Frog-Methode überträgt diese Idee auf die Arbeitswelt, indem sie empfiehlt, die schwierigste und wichtigste Aufgabe zuerst zu erledigen.

Wie funktioniert „Eat the frog“?

Die „Eat the frog“-Methode besteht aus vier Schritten:

  1. Priorisierung: Machen Sie eine Liste Ihrer Aufgaben und priorisieren Sie sie nach Wichtigkeit.
  2. Auswahl: Wählen Sie die wichtigste und unangenehmste Aufgabe aus.
  3. Konzentration: Konzentrieren Sie sich auf die ausgewählte Aufgabe und erledigen Sie sie, bevor Sie mit anderen Aufgaben fortfahren.
  4. Belohnung: Belohnen Sie sich nach Abschluss der Aufgabe, um sich zu motivieren und den Erfolg zu feiern.

Vor- und Nachteile von „Eat the frog“

Wie bei jeder Methode gibt es Vor- und Nachteile von „Eat the frog“. Hier sind einige der wichtigsten Vor- und Nachteile:

Vorteile

  • Höhere Produktivität: „Eat the frog“ fördert eine höhere Produktivität, indem es sicherstellt, dass Sie sich auf die wichtigste Aufgabe konzentrieren und sie zuerst erledigen.
  • Weniger Stress: Indem Sie die schwierigste Aufgabe zuerst erledigen, können Sie den Stress reduzieren, der durch das Vor-sich-her-Schieben der Aufgabe entsteht.
  • Verbessertes Zeitmanagement: „Eat the frog“ hilft Ihnen, Ihre Zeit besser zu planen, indem Sie klare Prioritäten setzen und Ihre Aufgaben nach Wichtigkeit ordnen.
  • Mehr Energie für den Rest des Tages: Wenn Sie die schwierigste Aufgabe zuerst erledigen, haben Sie mehr Energie und Motivation für den Rest des Tages.

Nachteile

  • Eingeschränkte Flexibilität: „Eat the frog“ kann ein eingeschränktes Maß an Flexibilität haben, insbesondere wenn Sie in einem Team arbeiten oder an einem Projekt mit festen Terminen arbeiten.
  • Keine Garantie für Erfolg: „Eat the frog“ ist keine Garantie für

 

Zeit zum Erlernen
0.5 Stunden

Effektivität
⭐⭐⭐